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公司召开“两学一做”学习教育工作座谈会
 
 
作者:佚名    文章来源:本站原创    点击数:669    更新时间:2016-6-8【打印本页】【关闭窗口】
 
 

     5月26日,水源公司临时党委召开“两学一做”学习教育工作座谈会,对“两学一做”学习教育工作进行动员和部署,公司领导胡军、吴志广、吴道喜、汤元昌、齐耀华及全体党员参加会议。

     会上,公司党委书记吴道喜作了动员讲话,党委副书记、总经理吴志广主持会议并传达了习近平总书记关于“两学一做”学习教育的重要指示精神,党委委员、副总经理、工会主席汤元昌分别传达了中央、长江委“两学一做”学习教育座谈会精神,党委委员、副总经理齐耀华传达了湖北省委关于加强意识形态工作的主要精神,党办副主任吴世凡对公司“两学一做”学习教育实施方案、党委及班子成员带头参加“两学一做”工作方案、学习教育具体安排和党员领导干部基层党建工作联系点工作方案四个文件进行了解读。

     吴道喜强调,要充分认识开展“两学一做”学习教育的重大意义。开展“两学一做”学习教育是全面从严治党的客观要求,是推进思想政治建设经常化的重要实践,是推动管党治党全覆盖的有力举措,是公司党员干部凝心聚力,加快运管转型,谋求融合发展的客观需要。要引导党员干部以学促做、知行合一,凝聚转型融合发展共识,立足岗位奉献,勇于担当作为,为建好管好水源工程、发展好水源公司做出更大贡献。

     吴道喜强调,要准确理解“两学一做”学习教育的深刻内涵。一要全面深入学习党章,牢固树立党章意识,自觉用党章的旗帜引领自己,用党章的准绳规范自己、衡量自己。二要认真学习党纪党规,切实增强纪律意识、规矩意识和组织意识。三要深入学习系列讲话,持续加强理论武装。自觉把思想和行动统一到中央的决策部署上来。四要严格党员标准要求,积极争做合格党员。

     吴道喜要求,要切实把握“两学一做”学习教育的关键措施。一要围绕专题学习讨论。二要创新方式讲好党课。三要召开党支部专题组织生活会。四要组织党员开展民主评议。五要教育引导党员立足岗位作贡献。六要坚持领导干部走在前作表率。

     吴道喜要求,要加强领导,扎实推进公司“两学一做”学习教育工作。一要注重落实责任。公司成立“两学一做”学习教育协调小组,党委书记吴道喜担任组长,党委副书记、总经理吴志广,党委委员、副总经理、工会主席汤元昌担任副组长,成员由党办、综合部、纪委、工会负责同志和各党支部书记组成。各支部书记要担负起第一责任人职责,组织制定详细的学习教育计划。二要坚持区分层次、分类指导。三要突出问题导向。四要强化组织保障。五要加强宣传引导。六要抓好统筹结合。把开展“两学一做”学习教育,与做好“抓好扫尾、保障供水、力促转型”年度重点工作结合起来,坚持两手抓、两不误、两促进、两见效,确保公司基层党组织出活力、党员队伍焕新貌,以工作新业绩促进公司新发展。

     吴志广在会议总结时要求:要认真学习吴道喜书记的讲话和公司文件,吃透精神,把握要义,抓好落实。党办和各党支部要精心组织、周密部署,制订计划,把学习教育活动落细、落小、落实。

 

 
 
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